كشف تقرير جديد حول “فجوة الأجور بين الجنسين في قطاع الصحة والرعاية: تحليل عالمي في زمن كوفيد-19″، عن ضعف قيمة الأجور التي تتقاضها النساء مقارنة مع الرجال.
وأثبت ذات التقرير الذي صدر بشكل مشترك بين منظمة الصحة العالمية ومنظمة العمل الدولية، تكريس عدم المساواة في الأجور بين الجنسين في مجال الصحة.
وقال المصدر ذاته إن النساء العاملات في قطاع الصحة والرعاية يتقاضين أجورا تقل بنسبة 24 في المائة عن الرجال العاملين في نفس القطاع.
ورجح التقرير أن يكون هذا التفاوت في الأجور بين الجنسين بالقطاع الصحي بسبب التمييز ضد النساء، اللواتي يمثلن 67 في المائة من العاملين في مجال الصحة والرعاية في جميع أنحاء العالم.
وتابع التقرير أن الأجور في قطاعي الصحة والرعاية تميل إلى الانخفاض بشكل عام، مقارنة بالقطاعات الاقتصادية الأخرى.
